POR TERCER AÑO CONSECUTIVO
Sodexo Perú es la mejor empresa de su categoría
para atraer y retener al talento
Según Merco Talento 2021, el Grupo Sodexo Perú es la empresa que lidera el Ranking Sectorial, en la categoría de “Servicios Varios” por tercer año consecutivo y, a su vez, se mantiene en el Ranking General, colocándose dentro del Top 16 de las empresas con mayor capacidad para atraer y retener al talento peruano.
El Grupo Sodexo Perú, líder en la gestión integral de servicios para la calidad de vida, se ubica en el puesto número uno del Ranking Sectorial de la octava edición de Merco Talento, medición que también posicionó a la compañía en el lugar 16 de las 100 empresas más atractivas para el talento en el mercado laboral peruano.
“Nos sentimos honrados de recibir este reconocimiento en medio del desafío de la pandemia que seguimos atravesando. Siempre lo hemos dicho, y lo reafirmo, nuestros colaboradores, a los que nosotros llamamos familia, son el corazón y motor de Sodexo. Brindarles calidad de vida a ellos, es y seguirá siendo nuestra principal prioridad. Sin duda, esto se lo debemos a cada uno de los 7 mil 500 trabajadores de la empresa en el país” señala Alfonso de los Heros, CEO de Benefits & Rewards Services y Country President de On-Site Services de Sodexo Perú.
Este año fueron 198 empresas de 35 sectores las evaluadas en el ranking que mide, evalúa y reconoce a las mejores empresas que desarrollan programas e iniciativas orientadas a la atracción y retención del talento del país. Además, la muestra ha sido de más de 12 mil 500 encuestados de nueve fuentes de información como trabajadores, universitarios, expertos, sindicatos, responsables de RRHH, entre otros.
Sodexo, a nivel interno, realizó una encuesta de clima y compromiso llamada “The Voice” que tiene como objetivo recoger el sentir de los colaboradores para construir un mejor lugar para trabajar. En esta se obtuvo una tasa de engagement interno de 78%, nueve puntos más que la encuesta anterior, lo que evidencia el trabajo que la empresa viene desarrollando con su talento humano; en línea con la aspiración de la organización de superar el 80% de compromiso interno para este 2021.
“Reafirmamos nuestro compromiso de continuar escuchando la voz de nuestros colaboradores y colaboradoras para seguir acompañándolos en su desarrollo personal y profesional y de esta manera, aportar con nuestro grano de arena para sacar a nuestro país adelante” finaliza De los Heros.
Sobre el Grupo Sodexo Perú
Sodexo, es una compañía de origen francés, líder mundial en Servicios de Calidad de Vida, cuenta con más de 420 mil colaboradores en 64 países del mundo. Grupo Sodexo Perú está presente hace 22 años en la costa, sierra y selva del país y es empleadora de más de 7 mil peruanos. Cuenta con dos empresas: Sodexo Beneficios e Incentivos, líderes en el diseño, gestión e implementación de servicios de calidad de vida para colaboradores por medio de soluciones de tarjetas y vales físicas y virtuales, como Food Pass, Premium Pass Incentivo, Premium Pass Regalo, e-Vale, e-Commerce Pass, Gaso Pass, Escolaridad Pass y Navidad Pass. Sodexo On Site Services, empresa que brinda servicios de alimentación y gestión de infraestructura para los sectores corporativos, industriales, mineros, energéticos, de construcción e hidrocarburos. Además, cuenta con la Asociación Sodexo por el Desarrollo Sostenible, creada desde el 2004 con el propósito de apoyar y contribuir al desarrollo sostenible de las poblaciones en las localidades donde opera Sodexo en Perú. Sus líneas de acción son la capacitación en las comunidades, asesoramiento y creación de micros y pequeñas empresas, búsqueda de nuevos mercados, certificación de calidad, educación alimentaria y actividades filantrópicas.
Datos claves
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19.300 millones de euros en ingresos consolidados del año fiscal 2020 420.000 empleados en el mundo y 7 mil en Perú, al 31 de agosto de 2020 # 1 empleador privado con sede en Francia en todo el mundo 64 países 100 millones de consumidores atendidos diariamente 10,3 mil millones de euros en capitalización de mercado (a 7 de enero de 2020) |