KSR GLOBAL: Gestionando talento, potenciando empresas
KSR Global es una firma global especializada en reclutamiento estratégico, enfocada en mandos medios y altos, y liderada por un equipo de profesionales de alto nivel y expertos en todas las industrias, quienes brindan soluciones para un reclutamiento eficiente y alineado a los objetivos de las empresas.
A su vez, KSR Global representa a la firma Kurac RPO, una empresa peruana especializada y enfocada en el reclutamiento masivo para compañías locales y extranjeras.
Como especialistas en reclutamiento estratégico con oficinas en Perú y Chile, comparten los grandes beneficios que ofrece el headhunting, tanto a las empresas como a las personas:
- Optimización de tiempo, ahorro en costo y eficiencia: KSR GLOBAL cuenta con una lista considerable de los mejores candidatos para el puesto deseado, además de una potente red de contactos. Esto le permite contar a los clientes con una lista exclusiva de posibles candidatos para una determinada posición.
- Presentación de los mejores candidatos del mercado: Para esta etapa, se realiza una tarea rigurosa de filtración del talento, la cual consiste en una evaluación exhaustiva que permitirá encontrar a los candidatos que vayan de acuerdo con la misión y visión de la compañía y la posición a cubrir.
- Evidenciar el cambio: El proceso que realizan tiene como finalidad que ambas partes logren sincronizarse y cumplan con sus expectativas. Al contar con el compromiso del nuevo talento, realmente se lograrán grandes cambios en el puesto y en la empresa. Pero, ¿qué se quiere decir con "grandes cambios"?: 1) Incremento de la productividad, 2) Mayor compromiso con el equipo y con el core business de la empresa y a 3) Conocer, aprender y aportar dentro de la cultura y organización de esta. Es por esto por lo que KSR Global da prioridad al conocimiento de la situación actual de la compañía, su cultura, estilo de liderazgo y gestión, incluyendo esta información como filtro que, en conjunto con los aspectos técnicos y psicolaborales, permite entregar al cliente una lista de candidatos aptos para asumir la posición correspondiente.
El propósito del KSR es potenciar las estructuras organizacionales de sus clientes e identificar de forma estratégica a los mejores candidatos para ocupar puestos clave que agreguen valor al negocio. Si ellos crecen, el país crece.
Conoce más de KSR Global y sus servicios de reclutamiento estratégico, visitando https://ksr-global.com/